Предпенсионеры могут обратиться в центр занятости за новым образованием

Программа по переобучению работников "50+" заработала в Ленобласти в 2019 году. Было открыто более 50 направлений, и наиболее востребованными оказались программы "стресс-менеджмент" и "наставничество на производстве, охрана труда и оказание первой медицинской помощи".

У нас сейчас 126 компетенций WorldSkills. Мы их предлагаем списком — понимаем, что если есть какие-то запросы, мы можем расширять этот список, всего у нас 250 компетенций WorldSkills. То есть, есть из чего выбрать.

Светлана Крайчинская, заместитель генерального директора союза WorldSkills Russia по подготовке кадров

В "неконференции" приняли участие в основном представители компаний, заинтересованные в повышении квалификации своих сотрудников. Если работодатель проведёт обучение за свой счёт, то все затраты ему будут компенсированы субсидией. Но в центр занятости за новым образованием могут обратиться и безработные предпенсионеры.

Те граждане, кто не состоит в трудовых отношениях, у них есть возможность кроме бесплатного обучения мы можем возместить затраты на проезд и проживание, если учебное заведение находится за пределами того района, где они проживают. Кроме того, человек этот будет ещё получать стипендию.

Алла Астратова, председатель комитета по труду и занятости Ленинградской области

С этого года Комитет по труду Ленобласти реализует и ещё одно направление — обучение женщин, воспитывающих ребёнка до 7 лет, если они не состоят в трудовых отношениях. За получением новой профессии могут обратиться и мамы детей до 3 лет.